8 Ağustos’ta, üniversite mezunlarının istihdamına adanmış genişletilmiş bir toplantıda, Cumhurbaşkanı Şavkat Mirziyoyev, mevcut personel yetiştirme sisteminin gerçek dünya ihtiyaçlarını karşılamadığını ve istihdam hesaplamalarındaki mevcut eksiklikleri eleştirdi.
Cumhurbaşkanı, son 7 yılda üniversitelere kayıtların 4,5 kat arttığını ve yükseköğretim kapsamının %42’ye ulaştığını belirtti. Ancak, personel yetiştirme sistemi hala piyasanın taleplerini karşılamıyor. BYD fabrikasını örnek gösterdi.
Raporlara göre, yılda 20.000 otomobil üreten fabrikanın 100 kişilik işe alım ihtiyacı var. Bunların dörtte biri robotik, boya ve robot programlama alanlarında mühendisler için. Personel sıkıntısı nedeniyle fabrikada 80 yabancı uzman çalışıyor. Fabrika tam kapasiteye ulaştığında ve yılda 500.000 otomobil üretmeye başladığında, 4.000 yüksek vasıflı uzmana ihtiyaç duyacak.
“Ve bunlar sadece bir proje için yapılan hesaplamalar. Önümüzdeki 3-4 yıl içinde başlatılacak 83 milyar dolar değerindeki büyük projeler sayesinde, sadece sanayi yaklaşık 500.000 personele ihtiyaç duyacak,” diye vurguladı devlet başkanı.
Toplantıda, üniversite mezunlarının becerileri ile işverenlerin gereksinimleri arasında önemli bir boşluk olduğu vurgulandı.
Sadece hafif sanayinin 4.000 yüksek vasıflı uzmana ihtiyaç duyduğu belirtildi. Bu alanda yılda ortalama 2.500 öğrenci mezun olmasına rağmen, %42’si modern ekipmanlarla nasıl çalışacağını bilmediği için iş bulamıyor. Sonuç olarak, girişimciler yurt dışından hazır uzmanlar işe almak zorunda kalıyor.
Cumhurbaşkanı ayrıca mezunların istihdamına ilişkin hesaplamaları da eleştirdi. Raporlara göre, bu yıl 231.000 üniversite mezunundan 125.000’i iş buldu. Ancak, bunların 42.000’inin serbest çalıştığı ortaya çıktı. Devlet başkanı, hükümetin bir üniversite öğrencisinin eğitimi için yılda 25-30 milyon som harcadığını, ancak mezunların yarısından fazlasının diplomasını aldıktan sonra düşük vasıflı pozisyonlarda çalışmak zorunda kaldığını belirtti.