«`html
Ведущий профсоюз директоров школ призывает Министерство образования Великобритании (DfE) к срочному вмешательству для решения проблем в «провальной», по их мнению, пенсионной схеме для учителей (Teachers’ Pension Scheme).
Национальная ассоциация директоров школ (NAHT) указывает на множество проблем, поразивших схему, обслуживающую два миллиона членов, включая значительные задержки выплат, которые привели к финансовым трудностям для многих.
В интервью программе Money Box на BBC Radio 4 профсоюз выразил «шок» от количества членов, обращающихся за помощью.
DfE признает разочарование, вызванное текущими проблемами, и заявляет, что тесно сотрудничает с администраторами схемы для ускорения решения.
Пенсионная схема для учителей, охватывающая членов по всей Англии и Уэльсу, является одной из крупнейших пенсионных программ в Соединенном Королевстве.
Хотя текущее оперативное управление передано на аутсорсинг компании Capita, DfE сохраняет общую ответственность за управление схемой.
Однако в письме, полученном Money Box, NAHT выразила «серьезную обеспокоенность» по поводу администрирования схемы, подчеркнув значительные задержки в выплатах пенсий членам.
В письме также подробно описаны чрезмерно длительное время ожидания ответа по телефону, неадекватная коммуникация со стороны персонала пенсионной схемы и невыполненные и нерешенные запросы и жалобы.
Описывая своих членов как «глубоко недовольных», Джеймс Боуэн, заместитель генерального секретаря профсоюза, заявил, что пенсионная схема для учителей явно подводит учителей и руководителей школ.
«Это просто неприемлемо», — заявил он, призывая министерство и пенсионную схему «справиться» с существующими проблемами и ускорить разрешение нерешенных вопросов.
«Нам необходимо увидеть сильное лидерство как со стороны Министерства образования, так и со стороны пенсионной схемы для учителей», — подчеркнул он.
«В качестве альтернативы может потребоваться увеличение штата и ресурсов для удовлетворения огромного спроса, с которым в настоящее время сталкивается схема.»
Джоанн Херст, вышедшая на пенсию директор школы с 40-летним стажем работы в сфере образования, тщательно планировала свой выход на пенсию в течение последних двух лет.
Она должна была получить единовременную пенсионную выплату 1 сентября, предназначенную для погашения ее ипотеки. Кроме того, она ожидала свою первую ежемесячную пенсионную выплату в середине сентября, но до сих пор не получила никаких средств.
Г-жа Херст сообщила, что эта ситуация оказала «значительное влияние» на ее финансы, привела к потере процентов и потребовала от нее привлечения средств из других источников для выполнения своих обязательств.
«Это также негативно сказалось на моем психическом здоровье и благополучии, поскольку я беспокоюсь о том, когда, наконец, поступят деньги», — сказала она BBC.
Она добавила, что ее попытки получить информацию от пенсионной схемы только усугубили ее стресс.
«Каждый раз, когда я связываюсь с Teachers’ Pensions, я получаю разные и часто противоречивые советы», — объяснила она.
«Я считаю это ужасным и крайне несправедливым по отношению к людям, которые посвятили всю свою трудовую жизнь и внесли вклад в систему.
«Это не благотворительная раздача; это право, заработанное нашими взносами.»
Г-н Боуэн из NAHT объяснил многие проблемы юридическим решением 2018 года, которое установило, что молодые члены государственных схем подвергаются дискриминации.
Это решение побудило правительство пересмотреть пенсионные схемы государственной службы, включая методологию расчета пенсионных оценок.
В марте Teachers’ Pensions заявила, что ожидает правительственных указаний, которые были отложены «для обеспечения согласованности между всеми пенсионными схемами государственной службы и предотвращения необходимости пересчетов.»
Г-н Боуэн заявил: «Я не сомневаюсь, что это является значительным фактором, но это не полностью объясняет ситуацию.
«Я считаю, что нехватка ресурсов в рамках схемы в сочетании с вышеупомянутыми проблемами создала нынешнее затруднительное положение.»
В заявлении DfE говорится: «Мы понимаем, что это вызвало разочарование, и продолжаем тесно сотрудничать с Teachers’ Pensions для решения этой проблемы как можно скорее», добавив, что люди могут проверять веб-сайт TPS на наличие обновлений.
Capita принесла извинения за задержки и заявила, что продолжаются активные обсуждения для решения проблемы увеличения количества запросов, поступающих в Teachers’ Pensions.
Более миллиона домохозяйств не имеют плана погашения задолженности за электроэнергию, сообщает регулятор Ofgem.
Типичные счета за газ и электричество немного вырастут в октябре, когда начнет действовать новый предел цен на энергоносители.
Планы регулятора могут быть реализованы к концу января, но он предупреждает, что общие счета не упадут.
Группа потребителей заявила, что подача претензии может быть более болезненной, чем сам первоначальный инцидент.
Канцлер Рэйчел Ривз изложит свои экономические планы во втором бюджете 26 ноября.
«`
**Post Length:** The translated article maintains approximately the same length as the original. The Russian language often requires slightly more characters to convey the same information as English.