Secondo quanto riferito dalla BBC, Walmart starebbe sospendendo l’assunzione di candidati che richiedono visti H-1B, in seguito all’implementazione da parte dell’amministrazione Trump di una nuova tassa di 100.000 dollari che ha suscitato preoccupazione tra i datori di lavoro statunitensi.
Il mese scorso, il presidente degli Stati Uniti Donald Trump ha firmato un ordine esecutivo che impone la tassa ai richiedenti visto H-1B, citando quello che ha descritto come “abuso” del programma progettato per lavoratori stranieri qualificati, che a suo dire mina la forza lavoro americana.
Walmart è in testa alla lista delle catene di vendita al dettaglio che utilizzano il programma H-1B, con approvazioni per oltre 2.000 visti nella prima metà del 2025.
Un portavoce di Walmart ha dichiarato che il gigante della vendita al dettaglio rimane “impegnato ad assumere e investire nei migliori talenti per servire i nostri clienti, pur rimanendo attento al nostro approccio di assunzione H-1B”.
La decisione di Walmart di sospendere temporaneamente le assunzioni H-1B è stata inizialmente riportata da Bloomberg News.
Essendo il più grande datore di lavoro privato negli Stati Uniti, Walmart impiega circa 1,6 milioni di persone a livello nazionale. Sebbene sia il principale beneficiario dei visti H-1B nel settore della vendita al dettaglio, il programma è più comunemente associato alle principali società tecnologiche statunitensi.
Amazon detiene la prima posizione tra i beneficiari, avendo ottenuto approvazioni per oltre 10.000 visti H-1B nella prima metà del 2025. Secondo i dati del governo degli Stati Uniti, Microsoft, Meta, Apple e Google hanno ciascuna ottenuto più di 4.000 visti attraverso il programma entro giugno.
Anche startup e piccole imprese al di fuori del settore tecnologico impiegano lavoratori tramite visti H-1B.
L’ordine esecutivo di Trump si applica esclusivamente alle nuove domande di visto all’interno del programma e stabilisce l’ingresso limitato a meno che non venga effettuato il pagamento obbligatorio.
I critici sostengono da tempo che il programma H-1B mina la forza lavoro americana. Al contrario, i sostenitori, tra cui il miliardario Elon Musk, affermano che consente agli Stati Uniti di attrarre talenti globali di alto livello.
L’India è il principale partecipante al programma H-1B, rappresentando oltre il 70% dei destinatari negli ultimi anni, con la Cina come seconda fonte principale, comprendendo circa il 12%.
Durante la firma dell’ordine esecutivo che imponeva la tassa di 100.000 dollari il mese scorso, il Segretario al Commercio degli Stati Uniti Howard Lutnick ha dichiarato: “L’azienda deve decidere… se la persona è abbastanza preziosa da avere un pagamento di 100.000 dollari all’anno al governo, oppure dovrebbe tornare a casa e dovrebbe assumere un americano”.
Tuttavia, i gruppi imprenditoriali hanno espresso opposizione all’ordine di Trump.
La Camera di Commercio degli Stati Uniti ha intentato una causa contro l’amministrazione Trump la scorsa settimana. Neil Bradley, responsabile delle politiche del gruppo pro-business, ha affermato che la tassa renderebbe il programma H-1B “proibitivo” per i datori di lavoro statunitensi.
Nella sua denuncia, il gruppo ha sostenuto che la tassa, se implementata, avrebbe un impatto negativo sulle imprese americane, costringendole ad aumentare i costi del lavoro o a ridurre l’assunzione di dipendenti altamente qualificati.
In risposta alla causa, la Casa Bianca ha difeso la tassa come legale e un “necessario, iniziale, passo incrementale verso le necessarie riforme” del programma.
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